Praca na wysokości a skierowanie na badania
Pracownik w skierowaniu na badania okresowe (orzeczenie ważne do 2026 r.) ma wpisaną pracę powyżej 3m (poza tym, jeszcze inne czynniki chemiczne itp.). Następnie po dłuższym chorobowym poszedł na badania kontrolne i na skierowaniu są wpisane czynniki chemiczne, ale nie ma pracy powyżej 3m. Pytanie czy w takim razie orzeczenie z badań okresowych jest ważne i pracownik może wykonywać pracę powyżej 3m czy pracodawca powinien zasugerować się skierowaniem i orzeczeniem z badań kontrolnych w których nie ma wpisanej pracy powyżej 3m?
Komentarz 1:
| 2025-03-28 08:46:24
| 80.***.***.29
DLACZEGO nie zostało TO wpisane w skierowaniu? do poprawki
Komentarz 2:
| 2025-03-28 08:48:55
| 178.***.***.250
Przez pomyłkę nie zostało wpisane. Czy należy pracownika wysłać jeszcze raz na badania z prawidłowym skierowaniem?
Komentarz 3:
| 2025-03-28 08:50:05
| 80.***.***.29
Należy pracownika wysłać jeszcze raz na badania z prawidłowym skierowaniem
Komentarz 4:
| 2025-03-28 09:01:36
| 37.***.***.13
Należy to uzupełnić
Komentarz 5:
| 2025-03-28 09:04:35
| 193.***.***.4
Prace wysokościowe
Praca na wysokości w rozumieniu rozporządzenia to praca wykonywana na powierzchni znajdującej się na wysokości co najmniej 1,0 m nad poziomem podłogi lub ziemi.
Praca na wysokości w rozumieniu rozporządzenia to praca wykonywana na powierzchni znajdującej się na wysokości co najmniej 1,0 m nad poziomem podłogi lub ziemi.
Komentarz 6:
| 2025-03-28 09:07:50
| 80.***.***.130
Nie ma już rozgraniczenia na pracę do 3 m i powyżej 3 m.
Niemniej jednak w skierowaniu powinien być zapis o pracy na wysokości.
Niemniej jednak w skierowaniu powinien być zapis o pracy na wysokości.
Komentarz 7:
| 2025-03-28 10:10:42
| 37.***.***.13
A od kiedy to się zmieniło? w skierowaniach nadal są takie wytyczne
Komentarz 8:
| 2025-03-28 10:57:56
| 193.***.***.4
Zgodnie z 6. rozdziałem rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, o pracy na wysokości mówimy, gdy praca jest wykonywana na wysokości co najmniej 1 metra nad poziomem podłogi lub ziemi.
Komentarz 9:
| 2025-03-28 11:02:48
| 37.***.***.13
No ok - ale co z rozróżnieniem do 3m i powyżej?
Komentarz 10:
| 2025-03-28 11:05:33
| 37.***.***.13
Ok - mam to
Modyfikacji uległ również zakres badań pracowników świadczących prace na wysokości, bowiem zrezygnowano z podziału na prace "do" lub "powyżej" 3 metrów, a także pracy przy komputerze "do" lub "powyżej" 4 godzin na dobę. Tym samym nie ma potrzeby precyzowania zarówno w skierowaniach, jak i w orzeczeniach, na jakiej konkretnie wysokości dany pracownik świadczy pracę, ani też ile czasu spędza przy komputerze bowiem nie wpływa to na zakres badania. Gdyby jednak pracodawca w skierowaniach wprowadził takie rozróżnienia, to nie będzie traktowane to jako nieprawidłowość. Niemniej jednak niczego szczególnego nie wniesie do samego badania. Podobnie będzie z treścią orzeczenia.
Modyfikacji uległ również zakres badań pracowników świadczących prace na wysokości, bowiem zrezygnowano z podziału na prace "do" lub "powyżej" 3 metrów, a także pracy przy komputerze "do" lub "powyżej" 4 godzin na dobę. Tym samym nie ma potrzeby precyzowania zarówno w skierowaniach, jak i w orzeczeniach, na jakiej konkretnie wysokości dany pracownik świadczy pracę, ani też ile czasu spędza przy komputerze bowiem nie wpływa to na zakres badania. Gdyby jednak pracodawca w skierowaniach wprowadził takie rozróżnienia, to nie będzie traktowane to jako nieprawidłowość. Niemniej jednak niczego szczególnego nie wniesie do samego badania. Podobnie będzie z treścią orzeczenia.
Komentarz 11:
| 2025-03-28 11:06:56
| 178.***.***.250
A nie jest przypadkiem tak, że powyżej 3m pracownik musi co roku odbywać okresowe szkolenie BHP? I dlatego to się rozróżniało
Komentarz 12:
| 2025-03-28 11:17:19
| 37.***.***.13
Tak, tak to leciało
godnie z § 15 ust. 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy szkolenia okresowe pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych powinny być przeprowadzane nie rzadziej niż raz na 3 lata, a na stanowiskach, na których są wykonywane prace szczególnie niebezpieczne, nie rzadziej niż raz w roku. Szczegółowe zasady szkolenia w dziedzinie bhp, zakres szkolenia, wymagania dotyczące treści i realizacji programów szkolenia, a także częstotliwość szkoleń określone zostały w rozporządzeniu szkoleniowym.
godnie z § 15 ust. 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy szkolenia okresowe pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych powinny być przeprowadzane nie rzadziej niż raz na 3 lata, a na stanowiskach, na których są wykonywane prace szczególnie niebezpieczne, nie rzadziej niż raz w roku. Szczegółowe zasady szkolenia w dziedzinie bhp, zakres szkolenia, wymagania dotyczące treści i realizacji programów szkolenia, a także częstotliwość szkoleń określone zostały w rozporządzeniu szkoleniowym.
Komentarz 13:
| 2025-03-28 11:17:35
| 37.***.***.13
Pracownicy zatrudnieni na stanowiskach robotniczych powinni być poddawani szkoleniu okresowemu nie rzadziej niż raz na 3 lata. Wyjątek od tej reguły stanowią pracownicy zatrudnieni na stanowiskach robotniczych, których charakter pracy wiąże się z wykonywaniem prac szczególnie niebezpiecznych. Dla tych pracowników szkolenie okresowe powinno być przeprowadzane nie rzadziej niż raz w roku
Komentarz 14:
| 2025-03-28 11:18:45
| 37.***.***.13
W myśl § 80 ust. 1 r.p.o.b.h.p. prace szczególnie niebezpieczne to:
a)
prace określone w rozdziale 6 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy - dalej: r.p.o.b.h.p., tj.:
- roboty budowlane, rozbiórkowe, remontowe i montażowe prowadzone bez wstrzymania ruchu zakładu pracy lub jego części,
- prace w zbiornikach, kanałach, wnętrzach urządzeń technicznych i w innych niebezpiecznych przestrzeniach zamkniętych,
- prace przy użyciu materiałów niebezpiecznych,
- prace na wysokości;
a)
prace określone w rozdziale 6 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy - dalej: r.p.o.b.h.p., tj.:
- roboty budowlane, rozbiórkowe, remontowe i montażowe prowadzone bez wstrzymania ruchu zakładu pracy lub jego części,
- prace w zbiornikach, kanałach, wnętrzach urządzeń technicznych i w innych niebezpiecznych przestrzeniach zamkniętych,
- prace przy użyciu materiałów niebezpiecznych,
- prace na wysokości;
Komentarz 15:
| 2025-03-28 11:19:20
| 178.***.***.250
Czyli praca na wysokości już powyżej 1m jest szczególnie niebezpieczna, tak to rozumieć?
Komentarz 16:
| 2025-03-28 12:01:26
| 31.***.***.140
Tak. Praca na wysokości jest pracą szczególnie niebezpieczną.
+ Dodaj komentarz
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
