Angaż a umowa pierwsza
Pracownik zatrudniony z umowami:
1- okres próbny
2-na czas określony
3- na czas nieokreślony. Wszystkie umowy mają ciągłość bez dnia przerwy. Czy teraz gdy robię angaż do umowy ( podwyżka) to wskazuję datę zwarcia umowy tej pierwszej? czy data z umowy 3 na czas nieokreślony?
1- okres próbny
2-na czas określony
3- na czas nieokreślony. Wszystkie umowy mają ciągłość bez dnia przerwy. Czy teraz gdy robię angaż do umowy ( podwyżka) to wskazuję datę zwarcia umowy tej pierwszej? czy data z umowy 3 na czas nieokreślony?
Komentarz 1:
| 2025-03-14 13:03:41
| 178.***.***.242
Trzecia umowa jest w mocy,
Komentarz 2:
| 2025-03-14 13:08:49
| 78.***.***.76
Czyli zawsze od tej już na czas nieokreślony? ( i nagrodę jubileuszową tez liczę od tej na nieokreślony?)
Komentarz 3:
| 2025-03-14 13:11:14
| 80.***.***.29
I nagrodę jubileuszową tez liczę od tej na nieokreślony? - coś TY wymyśliła ..............nagr. jubl=lata pracy
Komentarz 4:
| 2025-03-14 13:21:35
| 178.***.***.242
Nagrodę jubileuszową - jeśli nie obowiązuje Cię ustawa to spójrz do tego co cię obowiązuje : regulamin czy zuzp.
Przecież nie wiadomo jakie tam masz zapisy !
Przecież nie wiadomo jakie tam masz zapisy !
Komentarz 5:
| 2025-03-14 13:44:37
| 78.***.***.76
A to wymyśliła, że nag.jubil jest za 15 lat pracy-nieprzerwanie. i w tym przypadku liczę od daty zawrcia umowy na czas nieokreślony.
Komentarz 6:
| 2025-03-14 13:45:57
| 80.***.***.29
Sama piszesz,że Wszystkie umowy mają ciągłość bez dnia przerwy.
Komentarz 7:
| 2025-03-14 13:49:54
| 78.***.***.76
Otóż to. więc NJ tez liczę od ostatniej.
Teraz już wiem. Gorzej będzie w przypadku z umowami które będę miały przerwę, a takie też bywają:)
Dzięki
Teraz już wiem. Gorzej będzie w przypadku z umowami które będę miały przerwę, a takie też bywają:)
Dzięki
Komentarz 8:
| 2025-03-14 13:51:28
| 178.***.***.242
Coś Maja chyba pokręciłaś ...jaki masz zapis w regulaminie ?
Komentarz 9:
| 2025-03-14 13:53:05
| 80.***.***.29
Przerwy, bez przerwy - na pewno wszyscy dostaną :)))))))))))))
Komentarz 10:
| 2025-03-14 14:09:01
| 78.***.***.76
W regulaminie , ze" nieprzerwanie po 15 latach" ale mam umowy pracownik z przerwami, więc liczę od tej ostatniej na czas nieokreślony.
Komentarz 11:
| 2025-03-14 14:10:16
| 178.***.***.242
Dziwny zapis
Komentarz 12:
| 2025-03-14 14:16:37
| 80.***.***.29
Dziwny ........i po chińsku jeszcze pytająca pisze ;)
Komentarz 13:
| 2025-03-14 14:23:42
| 78.***.***.76
No cóż Wam poradzę dziewczyny....dziwny nie dziwny...."mechanizm jest taki więc się pracuje na takim"....zapis to zapis, nie ja go wymyślałam:) kazdy dostaje po 15 latach pracy....i kolejna nj po 5 następnych.
Komentarz 14:
| 2025-03-14 14:25:55
| 178.***.***.242
A pewnie, pracodawca może sobie zapis tworzyć jaki chce.
Komentarz 15:
| 2025-03-14 14:27:55
| 78.***.***.76
Regina - otóż to:))
Komentarz 16:
| 2025-03-14 14:29:06
| 178.***.***.242
I tak na plus, że w ogóle mają
Komentarz 17:
| 2025-03-14 14:31:01
| 78.***.***.76
Haha:) nooo, nieprzerwanie od 60lat tu wypłacają.....
+ Dodaj komentarz
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
