30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US zeznań za 2024 r.: PIT-28, PIT-28S, PIT-36, PIT-36S, PIT-36L, PIT-36LS, PIT-37, PIT-38, PIT-39
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US deklaracji DSF-1 za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US informacji PIT-RB, PIT-RBS, PIT-CSR i PIT-CSRS za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US informacji PIT-DZ za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin przekazania Szefowi KAS sprawozdania finansowego za 2024 r. przez podatnika prowadzącego księgi rachunkowe
•
Do 30 kwietnia 2025 r. podatnicy PIT powinni przekazać sprawozdanie finansowe za 2024 r. do Szefa KAS (czytaj więcej)
•
ARCHIWALNY TEMAT FORUM
Etat na 3/4 etatu kwota 7000,00
Witam. osoba zatrudniona na 3/4 etatu kwota 7000 zł -> koszty pełne 250 zł i ulga podatkowa tez pełna 300zł ?
Komentarz 1:
| 2024-07-01 10:50:19
| 130.***.***.190
Koszty i ulga nie zależą od wymiaru etatu.
Komentarz 2:
| 2024-07-01 10:51:10
| 79.***.***.93
A jeśli byłaby jeszcze w innej firmie zatrudniona to wtedy u mnie koszty pełne 250zł a ulga 150zł? czy może u mnie być bez ulgi a tam gdzieś wziać pełną?
Komentarz 3:
| 2024-07-01 10:52:25
| 130.***.***.190
Koszty zawsze pełne, o ile pracownik nie złoży wniosku o ich niestosowane.
Ulga w zależności od tego, jakie oświadczenie złoży pracownik. Jak chce pełne to pełne, jak chce połowę to połowę.
Ulga w zależności od tego, jakie oświadczenie złoży pracownik. Jak chce pełne to pełne, jak chce połowę to połowę.
Komentarz 4:
| 2024-07-01 10:52:32
| 83.***.***.49
Stosujesz się do tego co zaznaczy pracownik w pit-2.
Komentarz 5:
| 2024-07-01 10:52:45
| 130.***.***.190
A jak nie chce ulgi no to bez ulgi. To nie ty decydujesz tylko pracownik.
Komentarz 6:
| 2024-07-01 10:55:58
| 79.***.***.93
No0 dobra ale interesuje mnie zasada, jak pracuje gdzies juz na etacie i u mnie też etat to może sie zrzec z ulgi u mnie z tego co piszesz?
2) a jak gdzies na zleceniu i u mnie etat to wtedy też moze np wybrać po pół ulgi czy etat ma pierwszeńswto?
2) a jak gdzies na zleceniu i u mnie etat to wtedy też moze np wybrać po pół ulgi czy etat ma pierwszeńswto?
Komentarz 7:
| 2024-07-01 10:58:56
| 83.***.***.49
Zawsze może zrzec się ulgi. Nawet jak gdzie indziej nie pracuje.
Komentarz 8:
| 2024-07-01 11:01:19
| 79.***.***.93
Ale jeśli pracuje?
Komentarz 9:
| 2024-07-01 11:03:51
| 95.***.***.249
Kom. 6 - co do zasady to pracownik w ogóle nie ma obowiązku korzystania z ulgi podatkowej w trakcie roku.
Może woli dopiero w rocznym PIT rozliczyć sobie ulgę. Tym bardziej gdyby miał przychody z jednoczesnego zatrudnienia na więcej niż jednym etacie. Bo w takim przypadku w PIT musi zastosować ograniczenie kup do limitu.
Może woli dopiero w rocznym PIT rozliczyć sobie ulgę. Tym bardziej gdyby miał przychody z jednoczesnego zatrudnienia na więcej niż jednym etacie. Bo w takim przypadku w PIT musi zastosować ograniczenie kup do limitu.
Komentarz 10:
| 2024-07-01 11:05:51
| 79.***.***.93
DZIĘUJĘ :)
Komentarz 11:
| 2024-07-01 11:06:45
| 79.***.***.93
Jeszcze jedno- można wręczyć komuś aneks - wzrost wynagrodzenia jeśli przebywa obecnie na macierzyńskim (służba zdrowia i wytyczne 01/07/2024)?
Komentarz 12:
| 2024-07-01 11:11:36
| 88.***.***.90
Można, nowe warunki zaczną obowiązywać jak wróci do pracy
Komentarz 13:
| 2024-07-01 11:16:52
| 79.***.***.93
Dziękuję jeszcze raz :)
Komentarz 14:
| 2024-07-05 09:55:48
| 83.***.***.56
A z jaką datą ma podpisać ten aneks? dopiero jak wróci? bo ja wystawiłam z data 01.07 a ona wraca w nastepnym roku
Komentarz 15:
| 2024-07-05 09:59:09
| 80.***.***.29
Jak wróci- przecie na macierzyńskim NIC jej się nie zmienia, prawda?
Komentarz 16:
| 2024-07-05 10:27:48
| 83.***.***.56
Tak, ale moje daty zostają?
Komentarz 17:
| 2024-07-05 11:00:46
| 80.***.***.29
Jej wzrośnie JAK wróci- NIE napiszesz przecież,że z dniem 01.07.24 jej coś wzrasta
Komentarz 18:
| 2024-07-05 11:23:25
| 83.***.***.56
No wystawiłam, z dniem 01/07 i obowiązuje aneks od 01/07...
Komentarz 19:
| 2024-07-05 11:23:54
| 83.***.***.56
A ze nie ma teraz wypłat to wiadomo, wejdzie w życie jak wróci... oki to?
Komentarz 20:
| 2024-07-08 09:04:12
| 83.***.***.56
Czyli skoro aneks wystawiłąm z datą 01/07 i "z dniem 01/07/2024 strony ustalają..." -to pracownica aneks tez powinna podpisac z datą 01/07? czy lepiej to anulowac i nie dawac jej tego aneksu a az jak wroci z macierzyńskiego?
Komentarz 21:
| 2024-07-08 09:04:29
| 80.***.***.29
PRZYGOTUJ papier - wróci-podpisze -wejdzie w życie :)
Komentarz 22:
| 2024-07-08 09:33:24
| 83.***.***.56
Ale z datą 01/07 wszystko mam wystawić tak jak pisałam?
Komentarz 23:
| 2024-07-08 09:34:22
| 80.***.***.29
Tak
Komentarz 24:
| 2024-07-08 09:59:26
| 83.***.***.56
I pracownica te ma podpisać z datą 01/07 ?
Komentarz 25:
| 2024-07-08 10:14:31
| 80.***.***.29
No jak z datą 01.07.24- piszesz,że wraca za ROK - i z taką datą podpisze np 20.07.2025
Komentarz 26:
| 2024-07-08 10:23:39
| 83.***.***.56
A ja wystawiam wszystko 01/07/2024?, tzn data wystawienia i data w aneksie "z dniem 01/07/2024 strony ustalają...
Komentarz 27:
| 2024-07-08 10:26:59
| 80.***.***.29
Tak
Komentarz 28:
| 2024-07-08 10:38:01
| 83.***.***.56
Ojejku, dziękuję ślicznie ;)
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
Komputerowa wersja serwisu
Mobilna wersja serwisu