Uwaga: Do 20 maja 2025 r. część przedsiębiorców rozlicza składkę zdrowotną za 2024 r.
•
ARCHIWALNY TEMAT FORUM
Przerwa między zwolnieniem a porodem
Jak formalnie powinno się postąpić w takim przypadku:
ZLA do 08.08, pobyt w szpitalu przed porodem od 04.08., a poród 10.08. Na 09.08 nie zostało wystawione zwolnienie, nie został wcześniej złożony wniosek o macierzyński przed porodem. To jakie wnioski teraz powinna pracownica złożyć? Od kiedy macierzyński?
ZLA do 08.08, pobyt w szpitalu przed porodem od 04.08., a poród 10.08. Na 09.08 nie zostało wystawione zwolnienie, nie został wcześniej złożony wniosek o macierzyński przed porodem. To jakie wnioski teraz powinna pracownica złożyć? Od kiedy macierzyński?
Komentarz 1:
| 2022-08-26 09:25:16
| 80.***.***.29
Nun
Komentarz 2:
| 2022-08-26 09:26:02
| 195.***.***.32
Wniosek o macierzyński od 9 sierpnia
Komentarz 3:
| 2022-08-26 09:26:07
| 80.***.***.29
Od kiedy macierzyński? - OD dnia porodu
Komentarz 4:
| 2022-08-26 09:26:21
| 80.***.***.29
Kom 2-błędny
Komentarz 5:
| 2022-08-26 09:32:01
| 37.***.***.178
Tu pracownica musi wymusić niejako wydanie zla za czas pobytu w szpitalu
nie można jej zmuszać do przechodzenia na wcześniejszy macierzyński
nie można jej zmuszać do przechodzenia na wcześniejszy macierzyński
Komentarz 6:
| 2022-08-26 09:35:18
| 37.***.***.178
Szpitale nie chcą często wydawać zla za czas pobytu przed porodem, ale na jakiej podstawie? nikt nie wie, przecież w tym czasie ciężarna nie odzyskała zdolności do pracy ani też i nie miała jak wrócić do pracy,
to że jest przekroczony termin porodu to już inna sprawa - data jest wyznaczana i tak jako przewidywana, więc nie jest tożsama, że kobieta musi urodzić
to że jest przekroczony termin porodu to już inna sprawa - data jest wyznaczana i tak jako przewidywana, więc nie jest tożsama, że kobieta musi urodzić
Komentarz 7:
| 2022-08-26 09:37:15
| 193.***.***.109
Kobiety pewnie powinny się domagać wystawienia ZLA za taki czas, ale która po raz pierwszy o tym wie...
Komentarz 8:
| 2022-08-26 09:38:28
| 178.***.***.176
Wstaw NUN, a macierzyński od dnia porodu;
zwolnienia nie uzyska, niestety
zwolnienia nie uzyska, niestety
Komentarz 9:
| 2022-08-26 09:41:57
| 37.***.***.178
Kom.8 - dlaczego nie? tu nie ma żadnego terminu 3 dni, zla szpitalne może być wystawione w dowolnym czasie, ja bym pomęczyła szpital
Komentarz 10:
| 2022-08-26 10:26:11
| 195.***.***.32
Kom.9 Termin jest, a mówi o tym rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z dnia 10 listopada 2015 r. w sprawie trybu i sposobu orzekania o czasowej niezdolności do pracy, wystawiania zaświadczenia lekarskiegooraz trybu i sposobu sprostowania błędu w zaświadczeniu lekarskim.
§ 10. 1. Zaświadczenie lekarskie stwierdzające okres pobytu ubezpieczonego w szpitalu albo innym przedsiębiorstwie
podmiotu leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne
wystawia się nie później niż w dniu wypisania ubezpieczonego z tego szpitala albo innego przedsiębiorstwa podmiotu
leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne.
§ 10. 1. Zaświadczenie lekarskie stwierdzające okres pobytu ubezpieczonego w szpitalu albo innym przedsiębiorstwie
podmiotu leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne
wystawia się nie później niż w dniu wypisania ubezpieczonego z tego szpitala albo innego przedsiębiorstwa podmiotu
leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne.
Komentarz 11:
| 2022-08-26 10:26:22
| 195.***.***.32
Kom. 3 i 4 Kodeks pracy art. 180 § 2. Przed przewidywaną datą porodu pracownica może wykorzystać nie więcej niż 6 tygodni urlopu macierzyńskiego.
§ 3. Po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania wymiaru, o którym mowa w § 1
§ 3. Po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania wymiaru, o którym mowa w § 1
Komentarz 12:
| 2022-08-26 10:28:44
| 80.***.***.29
Kom 11- NIE ma zaświadczenia od lekarza o przewidywanej dacie porodu
Komentarz 13:
| 2022-08-26 10:29:30
| 80.***.***.29
Aby otrzymać urlop macierzyński przed porodem, u pracodawcy należy złożyć odpowiedni wniosek o urlop oraz przedstawić zaświadczenie lekarskie o przewidywanej dacie porodu.
Komentarz 14:
| 2022-08-26 10:30:43
| 80.***.***.29
**Dorota- wg Ciebie 9.08. była zdrowa?
Komentarz 15:
| 2022-08-26 10:36:17
| 37.***.***.178
Do kom.10 - nie ma przepisu, który zabraniałby wystawić później - takie zla potwierdza niezdolność do pracy w czasie pobytu
Komentarz 16:
| 2022-08-26 10:55:28
| 195.***.***.32
Majka zadała pytanie: od kiedy macierzyński?
Który przepis zabrania wykorzystać część macierzyńskiego przed porodem?
Kom. 14 Wniosek z tego ,że była zdrowa, skoro lekarz nie wystawił zwolnienia lekarskiego, a przecież ciąża to nie choroba.
Kom. 15 Powyżej podałam podstawę prawną, ale widzę, że nie czytałaś więc jeszcze raz zacytuję "wystawia się nie później niż w dniu wypisania ubezpieczonego z tego szpitala".
Każdy wie, że takie przypadki zdarzają się, że szpitale nie wystawiają zwolnień lekarskich za pobyt w szpitalu przed porodem. Tylko "uparte" pacjentki upomną się lub załatwią zwolnienie (zresztą kto ma głowę wtedy myśleć o zwolnieniu).
Dlaczego ma mieć za ten okres mieć usprawiedliwione niepłatne? W tym przypadku jest to tylko 1 dzień, a co jak jest ich np. 4 lub więcej dni. Macierzyński zgodnie z kp może być na wniosek przed porodem.
Który przepis zabrania wykorzystać część macierzyńskiego przed porodem?
Kom. 14 Wniosek z tego ,że była zdrowa, skoro lekarz nie wystawił zwolnienia lekarskiego, a przecież ciąża to nie choroba.
Kom. 15 Powyżej podałam podstawę prawną, ale widzę, że nie czytałaś więc jeszcze raz zacytuję "wystawia się nie później niż w dniu wypisania ubezpieczonego z tego szpitala".
Każdy wie, że takie przypadki zdarzają się, że szpitale nie wystawiają zwolnień lekarskich za pobyt w szpitalu przed porodem. Tylko "uparte" pacjentki upomną się lub załatwią zwolnienie (zresztą kto ma głowę wtedy myśleć o zwolnieniu).
Dlaczego ma mieć za ten okres mieć usprawiedliwione niepłatne? W tym przypadku jest to tylko 1 dzień, a co jak jest ich np. 4 lub więcej dni. Macierzyński zgodnie z kp może być na wniosek przed porodem.
Komentarz 17:
| 2022-08-29 08:10:23
| 37.***.***.178
Kom16 - na wniosek pracownicy - to ma być decyzja świadoma a nie zmuszanie, bo nie ma pokrycia w zla
poza tym jeżeli twierdzisz, że "Kom. 14 Wniosek z tego ,że była zdrowa, skoro lekarz nie wystawił zwolnienia lekarskiego, a przecież ciąża to nie choroba" to pracownica powinna spokojnie dostać zaświadczenie o zakończeniu leczenia prawda i wrócić do pracy
poza tym jeżeli twierdzisz, że "Kom. 14 Wniosek z tego ,że była zdrowa, skoro lekarz nie wystawił zwolnienia lekarskiego, a przecież ciąża to nie choroba" to pracownica powinna spokojnie dostać zaświadczenie o zakończeniu leczenia prawda i wrócić do pracy
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
Komputerowa wersja serwisu
Mobilna wersja serwisu