30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US zeznań za 2024 r.: PIT-28, PIT-28S, PIT-36, PIT-36S, PIT-36L, PIT-36LS, PIT-37, PIT-38, PIT-39
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US deklaracji DSF-1 za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US informacji PIT-RB, PIT-RBS, PIT-CSR i PIT-CSRS za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin złożenia do US informacji PIT-DZ za 2024 r.
•
30 kwietnia 2025 r. (środa) mija termin przekazania Szefowi KAS sprawozdania finansowego za 2024 r. przez podatnika prowadzącego księgi rachunkowe
•
Do 30 kwietnia 2025 r. podatnicy PIT powinni przekazać sprawozdanie finansowe za 2024 r. do Szefa KAS (czytaj więcej)
•
ARCHIWALNY TEMAT FORUM
Proszek do prania zamiast ekwiwalentu
Pracodawca raz na rok daje pracownikom proszek do prania, nie wypłaca ekwiwalentu za pranie.
Czy wartość tego proszku należy opodatkować i oskładkować po stronie pracownika?
Komentarz 1:
| 2018-01-15 11:14:22
| 144.***.***.178
Proszek do prania nie zwalnia z obowiązku wypłacania ekwiwalentu
Komentarz 2:
| 2018-01-15 11:15:15
| 185.***.***.114
I nic więcej pracownikowi nie wypłaca?
A za konserwację?
A za konserwację?
Komentarz 3:
| 2018-01-15 11:17:00
| 109.***.***.32
Nie wypłaca ekwiwalentu.
Komentarz 4:
| 2018-01-15 11:18:11
| 109.***.***.32
Czyli powinien dodatkowo wypłacać ekwiwalent tak? A czy ekwiwalent będzie zwolniony z opodatkowania i oskładkowania?
A co proszkiem podlega pod podatek i pod ZUS?
A co proszkiem podlega pod podatek i pod ZUS?
Komentarz 5:
| 2018-01-15 11:18:16
| 217.***.***.6
Pracownik samym proszkiem nie wypierze ciuchów roboczych - pracodawca jeszcze musi mu zapłacic za prąd, wode, czas poświęcony na pranie
Komentarz 6:
| 2018-01-15 11:20:31
| 109.***.***.32
Ok
ale czy podlega to pod podatek i ZUS, zarówno ekwiwalent i proszek?
ale czy podlega to pod podatek i ZUS, zarówno ekwiwalent i proszek?
Komentarz 7:
| 2018-01-15 11:23:38
| 185.***.***.114
Jeśli pracownik nie dostaje ogromnych ilości tego proszku ,a w granicach przyzwoitości , to nie jest ozusowany i oskładkowany.
Robisz kalkulację ekwiwalentu za pranie i konserwację. Proszek wyłączasz z kalkulacji a za resztę płacisz- wtedy ekwiwalent też jest zwolniony z PIT i zus
Robisz kalkulację ekwiwalentu za pranie i konserwację. Proszek wyłączasz z kalkulacji a za resztę płacisz- wtedy ekwiwalent też jest zwolniony z PIT i zus
Komentarz 8:
| 2018-01-15 11:25:54
| 217.***.***.6
Pod warunkiem że będzie obniżany za czas nieobecności pracownika w pracy
Komentarz 9:
| 2018-01-15 11:40:35
| 46.***.***.13
To jeśli nie obniżamy to wtedy traktowane to jest jak ryczałt i ozusowane i pit?
Komentarz 10:
| 2018-01-15 12:10:55
| 217.***.***.6
Kom.9
tak - jezeli ma wypłacane w stałej kwocie nbez pomniejszania za czas nieobecności / wtedy nie jest ekwiwalentem
= ZUS i podatek
tak - jezeli ma wypłacane w stałej kwocie nbez pomniejszania za czas nieobecności / wtedy nie jest ekwiwalentem
= ZUS i podatek
Komentarz 11:
| 2018-01-15 12:13:15
| 185.***.***.114
My kwartalny ekwiwalent obniżamy wyłącznie w przypadku całomiesięcznej nieobecności - o 1/3 za cały miesiąc nieobecności
Komentarz 12:
| 2018-01-15 12:58:43
| 194.***.***.8
Kom. 11 - i nikt się nie doczepił, że pracownik otrzymuje 2/3 ekwiwalentu za nic ?
Komentarz 13:
| 2018-01-15 13:10:15
| 185.***.***.114
Na jak za nic? dostaje za z2 miesiące.
Ekwiwalent kwartalny ,jak samo nazwa wskazuje przysługuje za 3 miesiące -3/3, dalej to zwykła matematyka,
Ekwiwalent kwartalny ,jak samo nazwa wskazuje przysługuje za 3 miesiące -3/3, dalej to zwykła matematyka,
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
Komputerowa wersja serwisu
Mobilna wersja serwisu