Czy pracwał gdzieś w 2018 r.?
od kiedy fdo kiedy?
ile wykorzystał urlppu?
ARCHIWALNY TEMAT FORUM
Ile urlopu???!!
Pracownik od 18.09.2018 umowa na 1/2 etatu PRZYSŁUGUJE MU 26 DNI w roku czy wyliczam mu za 4 m-ce czy za 3
Komentarz 1:
| 2018-12-27 20:13:35
| 79.***.***.97
Komentarz 2:
| 2018-12-27 20:14:50
| 31.***.***.177
Wg moich obliczeń urlop wypoczynkowy przysługuje w ilość 5 dni.
Wymiar urlopu wypoczynkowego 26 dni / 1/2 etatu = 13 dni / 12 mc x 4 mc = 5 dni po 8 godzin = wymiar godzinowy wynosi 40 godzin. Zakładam, że pracownik wykonywać będzie pracę przez 5 dni w tygodniu.
Wymiar urlopu wypoczynkowego 26 dni / 1/2 etatu = 13 dni / 12 mc x 4 mc = 5 dni po 8 godzin = wymiar godzinowy wynosi 40 godzin. Zakładam, że pracownik wykonywać będzie pracę przez 5 dni w tygodniu.
Komentarz 3:
| 2018-12-27 20:26:21
| 85.***.***.49
Pracował do sierpnia 2018 i wykorzystał 14 dni tak pracuje 5 dni po 4 godz
Komentarz 4:
| 2018-12-27 20:41:39
| 31.***.***.177
Niedoprecyzowane pytanie. Zakładam, że zatrudnienie trwało od stycznia do sierpnia to tak należało się 14 dni z wymiaru 20 dni, na cały etat, jeżeli pracownik nie dostarczył Pracodawcy dokumentów uprawniających do wyższego wymiaru urlopu wypoczynkowego.
Następnie zatrudnienie w wymiarze czasu pracy 1/2 etatu, od września do grudnia, Pracownikowi należy się 5 dni urlopu wypoczynkowego po 8 godzin czyli 40 godzin. Za 4 miesiące zatrudnienia.
Następnie zatrudnienie w wymiarze czasu pracy 1/2 etatu, od września do grudnia, Pracownikowi należy się 5 dni urlopu wypoczynkowego po 8 godzin czyli 40 godzin. Za 4 miesiące zatrudnienia.
Komentarz 5:
| 2018-12-27 21:38:28
| 83.***.***.76
Urlop wykorzystany w poprzedniej pracy 14 dni (więc jest liczony z limitu 20) - ty piszesz że ma 26 ale mógł nabyć do tego prawo.
Zatrudnienie u ciebie - 4 miesiące. Wyliczenie:
26x0,5=13 dni
(13:12)x4=4,33 zaokr. 5 czyli ma 5x8=40 godzin - tyle ma urlopu
Zatrudnienie u ciebie - 4 miesiące. Wyliczenie:
26x0,5=13 dni
(13:12)x4=4,33 zaokr. 5 czyli ma 5x8=40 godzin - tyle ma urlopu
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. nie ponosi odpowiedzialności za treści tematów i komentarzy umieszczanych
na łamach FORUM DYSKUSYJNEGO. Dodanie tematu lub komentarza jest równoznaczne z akceptacją
REGULAMINU FORUM DYSKUSYJNEGO (kliknij aby zapoznać się z regulaminem).
Komputerowa wersja serwisu
Mobilna wersja serwisu